2012N412 Ɛшꗗ\ ԐTq ܗ 1. IEEE QLAAbvEXLAbvɊւGbZCReXgDG.^CgF GWjAƂẴLA\z \LǍ_́uv\ Nov.2010. 2. International Conference on Web-based Education (WBE2010), Mar. 2010.@Best Paper Award܁C^CgF"MOBILE GAME TERMINAL BASED INTERACTIVE EDUCATION ENVIRONMENT FOR LARGE-SCALE LECTURES", 3. 14\tgEFAHẘb[NVbv(FOSE'07) v܁C^CgF"_ƃW[xp\tgEFAỉŽc[̒"D 4. The 13th International Conference on Computers in Education (ICCE2005), Best Paper Award܁B^CgF"An evaluation tool for collaborative learning based on communication" 5. The 7th World Multi-Conference on System, Cybernetics and Informatics, 2004, Best paper of Internet Impact & Visualization Technique on Information Systems Management sessionC^Cg:"A communication process model for measuring group's ability in software development" 6. PPiǗV|WEC1991 C܂܁C^CgFiǗ@̕ϑJɂƂȂ\tgEFA̕i̐ wp_ 1. ԏPC@ԐTqCѓcC\tgEFAJvZX̕ƂɊÂvZX̕G̒āC\tgEFAȊwCt̘^@e 2. ԐTqClu`̑oƎxVXeCICTp@_Cw狦C13C1Cpp36-pp40C2010N11. 3. ԏPC@ԐTqCgя[plƉP̂߂p-HInTVXe̍\zCRs[^\tgEFA_C\tgEFAȊwCVol.27, No.4Cpp114-132CNov. 2010. 4. Noriko Hanakawa, "A project reliability growth model based on communication for software development", International Journal of Knowledge Engineering and Software Engineering, Volume20, Issue5, pp665-677, August 2010. 5. ԐTqC_}bvƃW[}bv̏dȂp\tgEFAiړx̒āCRs[^\tgEFA_C\tgEFAȊwCVol.26C No.4C pp.157-172C November 2009D 6. Noriko Hanakawa: An intelligent web browser plug-in for automatic translation to Ajax approach, The International Journal of IPSI BgD Transactions on Internet Research, Volume 3 Number 2 (ISSN 1820-4503), pp.23-31, July(2007). 7. Noriko HANAKAWA, Akira MORI, Toshiyuki MAEDA and Shigeyoshi TSUTSUI: Development of an Integrated System for Education and Administration, The International Journal The IPSI BgD Transactions on Internet Research, Volume 1 Number 2 (ISSN 1820-4503), pp.38-46, July(2005). 8. Noriko HANAKAWA, Yoshiko AKAZAWA, Akira MORI, Toshiyuki MAEDA, Toshiharu INOUE, and Shigeyoshi TSUTSUI: A Web-based integrated education system for a seamless environment among teachers, students, and administrators, International Journal of SystemComputer in Japan, Volume 37, Issue 5, pp.14-24, March 2006. 9. Ԑ Tq,V q,X ,Oc V, r, `: V[X‹Webx[XxVXe̍\z,dqʐMw_, Vol.J88, D-I, No.2, pp498-507, February(2005). 10. Noriko Hanakawa, Ken-ichi Matsumoto, Koji Torii: "Knowledge-based Software Process Simulation Model," International Journal of The Annals of Software Engineering, Vol.14,pp383-406, October (2002). 11. Noriko Hanakawa, Hajimu Iida, Ken-ichi Matumoto, Koji Torii: "Generation of Object-Oriented Software Process using Milestones," International Journal of Software Engineering and Knowledge Engineering, Vol.9, No.4, pp445--466, August (1999) ۉc_iǂj PD Noriko Hanakawa, Masaki Obana, "A PLAGIARISM DETECTION SYSTEM FOR REPORTS BASED ON A LARGE-SCALE DISTRIBUTION ENVIRONMENT USING IDLE COMPUTERS ", The 15th IASTED International Conference on Computers and Advanced Technology in Education CATE 2012 (Accepted). QD Noriko Hanakawa, Masaki Obana, "A Case Study: a metrics for meeting quality on a software requirement acquisition phase", International Conference on Product Software Development and Process Improvement Profes2012 (Accepted). RD Noriko Hanakawa, "A process refactoring for software development with process complexity and activity priority lists", Proceedings of the Joint Conference of the 21st International Workshop on Software Measurement and the 6th International Conference on Software Process and Product Measurement (IWSM/Mensura2011), pp.209-214, Nov.2011. SD Masaki Obana, Noriko Hanakawa, Hajimu Iida,"A process complexity- product quality (PCPQ) model based on process fragment with workflow management tables", International Conference on Product Software Development and Process Improvement Profes2011Cpp.171-pp.185CJun. 2011. TD Masaki Obana, Noriko Hanakawa, Norihiro Yoshida and Hajimu Iida, "Process Fragment Based Process Complexity with Workflow Management Tables ", International Workshop on Empirical Software Engineering in Practice IWESEP2010, pp7-12, Dec. 2010. UD Noriko Hanakawa, Masaki Obana,@"Lecture Improvement based on Twitter Logs and Lecture Video using p-HInT", the 18th International Conference on Computers in Education (ICCE2010), pp328-335, Dec. 2010. |
2012年6月3日日曜日
* H A N A K A W A . L A B
2012年5月31日木曜日
知識の泉 Ｈａｒｕ’ｓ トリビア : ★【海外記事あり】ナイアガラで 転落の徳升さんの遺体発見
★【【海外での報道記事あり+徳升さん生前写真・事故解説画像あり】】：「ナイアガラの滝 転落の徳升さんの遺体発見される」友人が語る徳升さん、転落事故の真相が明かされる・・・詳細は「知識の泉 Haru's トリビア」をご覧下さい!!/キーワード：ナイアガラの滝 転落 女子留学生, 徳升彩乃
ナイアガラで
転落の女子学生遺体
下流で発見される!!
2011.8.20
yomiuri
【ニューヨーク＝柳沢亨之】在トロント総領事館は１９日、米カナダ国境の「ナイアガラの滝」のカナダ側で１４日に転落して行方不明になっていた日本人女子学生徳升彩乃さん（２０）の遺体が、下流の米国側で見つかったことを明らかにした。
遺体が発見されたのは１８日で、米国側の警察が１９日、歯型などから徳升さんの遺体と確認した。（2011年8月20日10時40分 読売新聞）
dunns滝滝ジャマイカの写真
ナイアガラの滝に転落した
徳升彩乃さんの遺体
８月１８日、発見される
2011.8.19
amequntalk
８月７日、ナイアガラの滝に転落した、徳升彩乃（とくますあやの）さん20歳の遺体が、ニューヨーク時間、８月１８日午前１０時頃、ニューヨーク州ナイアガラの滝にあるアトラクションパークの職員が水に浮かぶ徳升さんの遺体を発見した。
５人のカナダ・アメリカの警察官によって、捜索が行われていたが、月曜日に男性の遺体が発見されたあと、木曜日になるまで徳升さんの遺体は発見出来なかった。トロントの日本領事館に勤める大塚さんは、事件後すぐに徳升さんの家族に連絡を入れた。
大塚："もちろん、この事故は徳升さん家族にとって大きな悲劇です。徳升さんの家族は、大変なショックを受けておられます。"
2012年5月19日土曜日
アジア « JAPAN♥CEBU
11 May 2012
in Upcoming EVENTS セブ最新イベント Tags: asia, アジア, イベント, セブフィリピン, セブマンガ, ブログ, マンガアワード申し込み, マンガコンテストセブ, マンガ社会, マンガ大会イベント, cebu contest, 申し込み方法, japan embassy, japanese contest, manga application, manga artist competition, manga artists cebu, manga artists contest, manga awards, manga enthusiasts, manga hobbyist, manga lover, manga society, philippine contest, 海外
Be a Manga Master and Join the Manga Mania!
Calling All Filipino Manga Artists to
the 6th International MANGA Awards
The Embassy of Japan is inviting all creative and innovative Filipino manga artists to intensify their imaginative skills and make their own original masterpieces and join the 6 th International Manga Awards.
Now on its 6th year, the International MANGA Awards was established to share Japanese pop culture and to further promote understanding of Japan. It was created to recognize the contribution of manga artists and their significant role in the promotion of manga worldwide.
Manga is the Japanese word for "comics" consisting of caricatures and print cartoons. At present, manga has remarkably reached its ultimate hype and popularity and still continues to influence many comic book artists from around the world.
In the Philippines, Filipino manga artists continue to take pride in creating unique masterpieces that eventually lead to global recognition. For two consecutive years, 2007 and 2008, Filipino artists received recognition from the International Manga Awards.
This year, the 6th International MANGA Awards Committee will give the Gold award to the best manga and approximately three works of merit will receive the Silver Award. Winners will be invited to Japan for around Ten (10) days as supplementary prize for the award ceremony. The Awarding Ceremony will be held in Tokyo in January 2013.
Entries to the 6th MANGA Awards can be submitted until June 5, 2012 to the following addresses:
| Japan Information and Culture CenterP.O. Box 414 Pasay Central Post OfficeEmbassy of Japan in the Philippines2627 Roxas Boulevard, Pasay City1300 Philippines |
| The Sixth International MANGA Award Executive Committee P.O.Box MBE 703 Yanagiya Taiyo Building 1F, 4-3-16 Nihombashi Muromachi, Chuo-ku, Tokyo 103-0022, JAPAN |
Further information regarding the previous International MANGA Awards can be read at www.manga-award.jp . Please click the links below to download the application guidelines and the registration form:
download here→Application guidelines
download here→Application form
MORE DETAILS:
Application Period: 15 June 2012
■１：Entries will be accepted for the 6th International MANGA Award from April 27.
Guidelines for application and entry forms is available attached below.
(See downloadable attachments below)
2012年5月17日木曜日
トヨタ自動車北海道 その４
乙
・・・・で、なんの話だっけ？
7んやよ
おまえ調子にのんやよ？
はっきりいってやばいよ。
昼勤はほぼフル残だった。
VFのどこだかの部品の強度不足だと。
TMH製の部品ではないし、製造ナンバーから不具合品は探すことができるから、作業者は尻拭いにバタバタだが、TMH的には問題はなさそう。
納入メーカーは大変だろうけどな。
基地外リーダーの相手は疲れる
いらん改善ばっかしやがって。
ＶＦの不具合はボーグワーナーっていうメーカー。
チェーンが切れるらしいよ。
>>17
ＴＭＨ的には問題ないと？
そんなわけないでしょうが、お陰でＶＦは多残状態。
関係する部署はてんやわんやだ。
メーカーの連中はＴＭＨ全員に謝罪すべきだ。
思われていません。
お大事に。
かなり感じ悪い。とりあえずまともに動くもの作れない。
吹きだまりが作ってるんだから仕方ないか。
口クセーんだよ
何秒縮めて安全性を削るんだ？
仕事頼みに行ったら、これくらい自分でやれとか言う。
いい歳して平社員なんだから偉そうにするなや!
よくテレビでイニシャルで「有名芸能人Ｓ」とかやってるけど。
それはどうなの？
ボーダーラインがわからん。
もしくは自分に非はなかったかって考え反省するか、
それによってその人の本質がわかると思う。
別に板が炎上して吊し上げられている訳ではないんだから。
みんな入社したときは、大企業だって期待して入ったはずなのに、
こういう一部の人達によってこの会社で働いていく希望が
失われてしまうんだと思う。
みんな会社生活を楽しく過ごしたいし、会社を良くして
沢山給料貰いたいっていう気持ちは変わらないはずだよ。
これ重要ｗ
詳しくは書かないが今、騒がれてるだろ？
あんまり刺激したらオシオキされかねない。
騒いだらそれこそ恥を広めるだけだからな。
もともとねーだろそんなもんｗ
底辺ども乙
何言ってんだかわからん。
給料沢山もらうには、残業なんだよ結局俺等は。
おいしい思いするのはいつの時代も上の方。
特に生加工のＧ長代行最悪っ巣。
その点310の組み付けはアホかっていうくらいタクト切り詰めてるけどな。
もし、性格とか容姿も含めめっちゃ大好きな女がいたとする。
でもガバガバで入れてるんだかよくわからんアソコだったとしたら。
あなたはどうする？そのまま付き合っていられる？
クルクル回ってる人は
手取り５０くらいでも良いよ
体力精神ストレス手当あげようよ
ガバガバならガバガバなりの楽しみがあるからヨシ。
どんな楽しみ？
B
おしおきに決まってる
本当にあるの？
我慢しながら少しづつ良い職場に改善していこう
いつか息苦しくない会社に変わるよ
君らが上司になる頃には
発言力も持てるし
きっと良い職場に変えられる
改悪の間違いじゃねーのかｗ
TMHだけじゃなくてトヨタ全体でさ。
職場の雰囲気が商品にも現れているよな。
だいたいここ数年の間で出たトヨタ車で欲しいって感じるのあるか？
これから先も更につまらなくなるだろうなトヨタは。
車名が86？それだけはやめて欲しいって思ってたがあっさりやってしまった。
失望を通り越してトヨタはもうセンスどころか組織自体かなりヤバイところまで来てる。
通勤してみて突然緊急朝礼、会社潰れましたーって言われても驚かないね俺は。
一応、燃費だけがトヨタの取り柄ってのが世間一般のイメージだけど実はそれも大した事ねーし。
我慢も必要
日本人は我慢強い
改悪だと気づいたら
中止して前に戻せれば良いのだが
誰も言わないし
言いにくいし
上も前と比べてどうかなんて聞いてこないし
このへん大企業病かな
憂鬱になる。作業して残業の方がマシだと思うのは自分だけでしょうか？
実際に書かない人いるしね。
普段危険作業身代わりしてるんだから社員が書いてればいいだろ。
右肩あがりに忙しいときに馬鹿な職制増やし過ぎた。
今さら変われないよ、この会社は。
創意工夫？ヒヤリ？
はぁ？いつやれって？仕事中？
俺らはお前らみたいに椅子に座って仕事が出来る訳じゃねぇんだ。
1秒を削って時間に追われてるんだよ。
休み時間に書け？ふざけんなよ？
なんで休憩中に仕事のこと考えなきゃならねぇんだよ。休ませろよ。
それとも俺らにはたった60分の休みも与えたく無いのか？
俺らはお前らのオモチャじゃ無いんだよ。
生産計画もいい加減にしろよ？
トンチンカンな計画ばかり立てやがって。
誰かヤっちゃってー。
逮捕、逮捕ーってパーカ。
>>65 お前が死ね。
気おつけようね、ふざけて「○○する」とか入れちゃうと
ほんとに逮捕されちゃう時代だからね。
私の部署では提出物はＭＴで書くようにしています。
それでも書けない場合は残業を付けてもいいことになっていますが。
書いたから給料あがるわけじゃないしなんの評価にもならないし無意味
正規社員でもないひとにこんなことさせるのは今までで６つの期間従業してたけど会社だけ おまけに一番給料安いし
安全、品質、創意工夫って入って１〜２週間のやつに書かすな。
どこの職制かしらねぇけど7割くらいの人間が目も合わせてくれねぇぞ。
工長はさすがに挨拶してくれるけどな。
つかよ、職制が率先してって言ってたよな。
こっちから挨拶しねぇと何も言わねぇってどう言う事だ？
何が挨拶強化だよ・・・笑わせんな。
2012年5月16日水曜日
2012年5月15日火曜日
［社長学１９］世界大恐慌に備える その６ 社長に情報を集中させる｜古賀光明のビジネス相談
連載で「世界大恐慌に備える」を書いていますが、大恐慌のような有事には経営トップ、すなわち社長が陣頭指揮を取らなければなりません。権限委譲や民主的な経営はやめてください。 経営トップに重要な情報を集中させ、トップダウンで意思決定をしていく時です。
その期間は、今から来年以降、そうですね・・・５年後の２０１６年末くらいまでは、有事体制と思っていたほうが良いと思います。
これからの５年は正念場だと思います。最も高いレベルで判断ができる社長に情報を集中させて、迅速かつ的確な経営判断を社長自らが下すようにして下さい。
では、どのような情報を集めなければならないかについてお話しします。
情報は大きく２つに分かれます。外部情報と内部情報です。社外と社内ですね。
まず、外部情報、外部環境の情報から説明しましょう。
海外との貿易があるなしに関わらず、動向に関心を持たなければならない世界地域があります。
それは中国とEUです。
2012年5月13日日曜日
ネットで巡るミネソタ・ウィスコンシン・イリノイ・インディアナ・ケンタッキー州: 一日一万歩！
シカゴ市はイリノイ州でも最大の都市、アメリカ合衆国内でも東のニューヨークと西のLAとともにアメリカ第三の大都市と見なされている。
シカゴの西には大平原地帯が広がり、それらの土地の多くは穀物と小麦畑で覆われ、ロッキー山脈の裾まで伸びている。山脈や丘のような自然の障害がなく、これら「大草原」を横切って吹く風と嵐の猛攻撃にシカゴの都市はさらされている。このことからシカゴは「風の町」と呼ばれている。
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